산업/비즈니스 US
※오탈자를 발견하시면, hurtfree@gmail.com 으로 연락주시기 바랍니다. 확인 즉시 수정하겠습니다.
Copyright © newsandpost.com, 무단전재 및 재배포를 금합니다. | 기사/사진/동영상 구입 문의 >>
Tweet
2021년 강력한 노동시장, 오미크론 위협에 직면
실업수당 신청건수 감소…50년만의 최저치 기록
기사입력: 2021-12-30 20:09:03
작성자: NNP info@newsandpost.com
미국 고용주들은 2021년 기록적인 수의 일자리를 추가했는데, 이는 해고가 반세기 만에 최저치로 떨어졌고, 경제가 대유행과 관련된 셧다운으로부터 회복하는 동안 노동력에 대한 강력한 수요로 인해 일자리가 급증했기 때문이라고 월스트릿저널이 보도했다. 하지만 팬데믹 이전 수준에 근접하지 못한 일자리 숫자와 백신 의무화의 영향으로 실직자가 늘어나는 점에 대해서는 언급하지 않았다. WSJ는 그러나 내년 초에는 특히 식당, 호텔 등 사람들이 모이는 장소에서 오미크론 변종의 코로나19 팬데믹으로 인한 불확실성 때문에 노동시장 상승 속도가 둔화될 수 있다고 보도했다. 실업급여 진청은 최근 몇 주 동안 거의 50년 만에 최저치를 기록했다. 노동부는 12월25일로 끝나는 한 주간 실업수당 신청건수가 전주에 비해 감소해 계절적 요인을 감안할 경우 19만8000건을 기록했다고 밝혔다. 변동성을 완화하는 지난 4주 이동평균선은 1969년 10월 이후 최저치로 떨어졌다. 강력한 일자리 창출은 2021년 경제 성장의 초석이었고, 장기간의 전염병, 높아진 인플레이션, 공급 부족과 관련된 역풍에도 불구하고 내년 성장을 뒷받침하기 위해 필요할 것이다. 실업수당 신청은 앞으로 몇 주 동안 오미크론 변종으로 인해 고용주들이 근로자들을 해고하고 있다는 징후가 있는지 면밀히 지켜볼 것이다. 매주 보고되는 보험금 청구 자료는 종종 고용과 더 넓은 경제가 변화하고 있다는 초기 신호다. 낸시 밴든 호튼(Nancy Vanden Houten) 옥스퍼드 이코노믹스 미국 수석 이코노미스트는 "오미크론이 노동시장 데이터에 미치는 영향은 적어도 보험금 청구 자료 측면에서 눈에 띄게 나타나지 않았다"며 "최근 인구조사에서도 근로자 감소폭이 크지 않은 것으로 나타났다"고 말했다. 그녀는 "특히 오미크론이 더 가벼운 증상을 보인다는 증거를 고려할 때, 사업체들은 개방을 유지하기 위해 노력하고 있다고 생각한다"며 "그러나 이 변종은 앞으로 몇 주 동안 보험금 청구 건수가 증가할 수 있다"고 덧붙였다. 옥스퍼드 이코노믹스는 2022년 고용주들이 월평균 40만개가 넘는 500만개의 급여 일자리를 늘릴 것으로 예상하고 있다. 노동부에 따르면 이는 미국 고용주들이 2021년 11월까지 월평균 55만5000개, 즉 610만개의 일자리를 늘린 올해보다 다소 둔화될 것으로 전망한다. 올해의 일자리 증가는 1940년으로 거슬러 올라가면 이미 가장 큰 것이다. 이는 팬데믹에 대한 봉쇄령으로 급격히 줄어들었던 일자리가 회복되는 과정 중에 나타난 현상이다. 밴든 호튼은 내년 4사분기 실업률이 3.7%까지 떨어질 것이라고 말했는데, 이는 연방준비제도이사회의 전망치보다 약간 상회하는 것이다. 11월 실업률은 4.2%였다. 또 다른 예측기관인 판테온 거시경제학(Pantheon Macroeconomics)은 2022년 고용주가 월평균 45만개의 일자리를 창출하고, 4분기에는 실업률이 평균 3.5%에 이를 것으로 전망했다. PNC금융서비스그룹은 내년에 월평균 35만개의 일자리가 추가될 예정이며, 4분기까지 실업률이 3.8%로 감소할 것으로 전망하고 있다. 구스 포처(Gus Faucher) PNC 수석 이코노미스트는 "오미크론은 올해 첫 몇 달 동안 다소 낮은 일자리 증가율을 보이며 성장 패턴을 바꿀 수 있다"고 말했다. 아직까지는 변종으로 인한 경제적 영향이 크지 않은 조짐만 보이고 있다. 승무원 부족으로 항공편이 발이 묶였고 하키와 농구 경기가 취소됐으며 일부 업소는 휴업하거나 원거리 근무로 전환했으며 공립학교는 1월 초 온라인 전용으로 이전했다. 일부 경제학자들은 내년 초 성장률 전망치를 하향 조정했다. 내년 고용과 경제성장에 대한 또 다른 제약은 감소된 노동인구가 될 수 있는데, 이는 대유행 이전보다 거의 250만 명의 노동인구가 줄어든 것이다. 노동부가 최근 발표한 자료에 따르면, 10월 취업자 수가 실업자를 360만 명을 넘어섰다. 이로 인해 고용주들은 근로자들을 요구하며 임금을 인상하고 상여금과 복리후생비를 늘렸으며, 어떤 경우에는 과거와는 다른 유형의 근로자들을 찾고 있다. 투스코 디스플레이(Tusco Display)의 마이클 라우버(Michael Lauber) 사장은 "투스코 디스플레이는 수요를 충족시키기 위해 필요한 인력이 부족하다"고 말했다. 그는 시간제 근로자를 구하는 것으로 대응했다. 라우버는 "우리는 여전히 정규직으로 사람들을 고용하기를 원한다" 라며 "그러나 어떤 이유로든, 노인 보육, 육아, 그리고 누가 알든 간에 정규직으로 일할 수 없거나 기꺼이 정규직으로 일할 수 없는 사람들이 상당히 많이 있다"고 말했다. |
※오탈자를 발견하시면, hurtfree@gmail.com 으로 연락주시기 바랍니다. 확인 즉시 수정하겠습니다.
Copyright © newsandpost.com, 무단전재 및 재배포를 금합니다. | 기사/사진/동영상 구입 문의 >>
Tweet
|